失业保险是职工社保的重要组成部分之一，进行失业保险的缴纳可以让参保人在失业之后获得一定的资金补助，对于失业期这个比较特殊的时期，是一项不错的保障，但是有些人对于失业金的领取还是比较谨慎的，那么失业险该不该领取？我们会在下文为您进行介绍。

失业险该不该领取？事实上，领取失业保险金对于参保人来说是完全可以享受的权益，只要缴纳失业保险满足一定的年限，并且因为非本人意愿而导致失业，为了让自己的生活能够得到一定的资金保障，有更多的底气去接触另一份工作，那么最好还是领取失业保险金，这样至少能够为自己增加一点资金支撑力，失业保险金并不会影响参保人的后续养老金的领取，只不过会影响第二次申领失业保险金的相应标准，第二次失业保险金申领下来，会比第一次领到的失业金要少一些。

失业金的申领好处：

那就是申领失业金之后，参保人还可以申请医疗补助，这样就算该失业人员没有足够的资金进行医保的缴纳，失业保险基金会对参保人的医保进行缴纳，医保的缴纳要求还是比较严格的，超过三个月没进行缴纳就会将相应的缴纳年限清零，而申领了失业金之后，参保人还可以正常享受医保待遇，这也使得年纪比较大，身体比较不好的参保人在失业的时候也可以尽可能减少一定的就医成本。

如果还有些参保人对于自己的失业保险金比较谨慎，那么可以多多考虑以下自己的现状，如果说该参保人所处的行业就业竞争压力相对来说没有那么大，参保人可以比较快地找到新的工作，那么可以选择不领取失业保险金，直接进入到自己的新工作中，让新的用人单位为其进行社保的缴纳；如果该参保人进行失业保险缴纳的时间比较短，比如说刚缴纳满一年，那么按照每个地区的失业保险金申领月份的不同规定，大概能够领取3-4个月的失业保险金，需要在失业之后的60天内进行失业金的申领，并且当月申领成功之后需要次月才能够被发放失业保险金，流程还是比较长一些的，所以比较年轻的就业者，可以先尝试进行进一步的应聘，如果觉得需要资金补助，再在六十天内进行失业保险金的申领。

哪些情况下人的最好领取失业金？

不过有以下情况的参保人，最好还是选择进行失业金的申领：如果该失业人员临近退休之前被动失业了，那么可以选择申领失业保险金作为一种待遇过渡，有的地区对于失业金领取期结束，但是不满一年就要到达合法退休年龄的失业人员，会继续按照失业金标准的一定比例进行补助的发放；还有些就业人员所处的行业竞争压力比较大，短时间内无法找到工作，那么也可以申领失业金作为资金补助；有的失业人员的身体状态不太健康，需要比较经常就医治疗，对于医保报销功能比较具有需求性，那么也最好申领失业保险金，使得自己的就医压力没有那么大；生活压力比较大，在失业之后没有什么资金来源的失业人员，最好尽快进行失业金的申领，以保障自己的基本生活开支。

需不需要领取失业险的相应资金补助，还是取决于参保人自己的实际状况，需要注意的是，失业金只是一时的生活保障，积极进行下一份工作的参与，才是真正能够为自己创造保障的重要选择。

那么以上就是关于“失业险该不该领取？”的介绍，希望能帮得上您。